Ярмарка вакансий
Каждый день на рынке труда возникает множество новых вакансий в совершенно разных профессиональных областях. Для эффективного построения карьеры необходима осведомленность обо всех новых тенденциях на рынке человеческих ресурсов, так 04 декабря в ОБПОУ «Железногорский горно – металлургический колледж» традиционно прошла «Ярмарка вакансий».
Ярмарка вакансий — это масштабное мероприятие, организуемое с целью установления прямых контактов между выпускниками колледжа и работодателями.
Для выпускников — это возможность изучить свободные вакансии в желаемой для них отрасли и напрямую пообщаться с работодателями, для работодателей — это отличный шанс подобрать квалифицированного сотрудника для прохождения практики и в дальнейшем предоставления рабочего места.
В «Ярмарке вакансий» 2014 приняли участие следующие предприятия и организации города:
Администрация города
Администрация района
Управление пенсионного фонда РФ в городе Железногорске Курской области
ОКУ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ города Железногорска
и Железногорского района
Межрайонная ИФНС №3 по Курской области
ОАО «Михайловский ГОК»
ООО «Завод по ремонту гонного оборудования»
ЗАО «Управляющая Компания Группы Предприятий «ГОТЭК»
ОАО «Рудоавтоматика»
ЗАО «Железногорский вагонно- ремонтный завод»
ООО ПО «Вагонмаш»
ЗАО «Торговый дом «Кварц»
Совместное Российско-чешское ЗАО « МАТИС»
ООО «Железногорская МСО»
ООО «Геотехник»
МУП «Горводоканал»
Филиал ОАО «МРСК Центра»- «Курскэнерго»
ОАО «Альфа Банк»
Гипермаркет «Стройгигант»
Курский филиал ОАО «ВымпелКом» БИЛАЙН
ООО «ВЕСКО»
ООО «ФСК»
ООО «Спецэнергострой»
ООО «Железногорская сетевая компания»
ООО «Трасса»
ООО «Партнер»
В 14.00 состоялось открытие «Ярмарки вакансий» с напутственными словами и пожеланиями перед студентами выступил кандидат технических наук, почётный работник СПО, депутат городской думы, директор ОБПОУ «ЖГМК» Алексей Николаевич Шебанов.
Начальник управления правового и кадрового обеспечения администрации города Грошевский Николай Петрович, рассказал о востребованности выпускников ЖГМК и отметил значимость такого рода мероприятий, так как студенты получают первый опыт прямого общения с работодателем в плане трудоустройства.
Продолжило мероприятие долгое общение студентов — выпускников с работодателями. На мероприятии присутствовало – 174 выпускников, каждый из них оставлял своё резюме работодателям, всего работодатели получили 532 резюме.
Студенты задавали вопросы представителям предприятий и организаций о направлении деятельности предприятия; возможности трудоустройства по своей специальности; вакансиях на сегодня, в июне, в перспективе; об уровне заработной платы; о необходимых дополнительных квалификациях; о наличии на предприятии социальных программ поддержки для молодых специалистов; студентов.
Закончилась «Ярмарка вакансий» круглым столом. На круглом столе обсудили качество проведения «Ярмарки вакансий». Представители предприятий (организаций) отметили, что данное мероприятие очень ценно для будущего выпускников, дали положительный отзыв о студентах колледжа, отметили потенциал и подготовку выпускников. Некоторые предприятия (организации) приняли участие для формирования трудового резерва. Это значит, что по мере появления свободных вакансий, работодатель в первую очередь, обратится к этому резерву. Часть студентов были приглашены на практику с последующим трудоустройством.
